El jueves, 10 de agosto, en el marco de la Feria Internacional de Muestras de Asturias, la Fundación C.E.S.P.A. recibió el diploma en reconocimiento por su participación en el Directorio de de empresas y entidades de Gijón comprometidas con la Igualdad de 2017, del que lleva formando parte durante los últimos años. En 2017 son ya 74 las empresas y entidades de Gijón comprometidas con la Igualdad que cumplen los criterios para su inclusión en el Directorio del Ayuntamiento de Gijón.

A continuación os dejamos algunas fotos y enlaces:

Nuestra compañera Ana Samartino recogiendo el reconocimiento

Foto de grupo de las empresas incluidas en el Directorio 2017

Noticia entrega diplomas en la sección de igualdad de la página del Ayuntamiento de Gijón
Noticia entrega diplomas en el blog de la Unidad de género
Consultar el directorio 2017 completo

Ayer, 21 de junio, se presentó a los medios de comunicación la Memoria de Actividades de 2016 de la Fundación C.E.S.P.A. – Proyecto Hombre de Asturias. Entre los datos presentados a destacar están los siguientes:

• 834 personas (585 hombres y 249 mujeres) contactaron en 2016 para informarse o iniciar tratamiento.
• 1.119 personas (816 hombres y 303 mujeres) fueron atendidas en total.
• 419 personas (302 hombres y 117 mujeres) ingresaron a tratamiento.
• 214 personas (143 hombres y 71 mujeres) fueron altas terapéuticas/fines de programa.
• Dentro del área de Prevención, más de 32.000 personas alcanzadas por acciones de información y sensibilización, más de 18.000 participantes en programas y actividades preventivas, y más de 150 entidades y recursos implicados.
• Como sustancia se destaca el incremento del consumo de cannabis y el incremento progresivo de las demandas de tratamiento por su consumo. De 2011 a 2016 se ha pasado del 11.9% al 19.8% en hombres y del 6.1% al 18.8 % en mujeres.
• Desarrollo de modo paralelo a los tratamientos del Programa de incorporación socio-laboral “INSOLA”, cofinanciado por elFSE (Programa Operativo Inclusión Social y Economía Social), para aquellas personas en situación de búsqueda o mejora de empleo.  196 personas atendidas en las distintas operaciones del proyecto (162 hombres y 34 mujeres)

La noticia en los medios de comunicación:

El Comercio

La Nueva España

RTPA

La Red por un Enfoque Integral en las Conductas Adictivas (REICA) -formada por el Consejo General de Colegios Oficiales de Psicólogos (COP), la Asociación Proyecto Hombre, la Unión de Asociaciones y Entidades de Atención al Drogodependiente (UNAD), y la Sociedad Española de Toxicomanías (SET)- presentó al delegado del Gobierno para el Plan Nacional sobre Drogas, Sr. Francisco de Asís Babín, el documento “En defensa de un modelo de atención integral en adicciones”. El texto justifica la necesidad de que tanto el abordaje de las adicciones a sustancias como el de las adicciones comportamentales se siga enfocando desde una perspectiva integral que considere los aspectos psicológicos, sociales y biológicos que afectan a cada caso. Esta es la idea constitutiva del Plan Nacional sobre Drogas, que esta Red respalda y defiende.

La presentación de este documento surge frente a la idea emergente en algunos sectores de que la adicción a sustancias tóxicas debe ser considerada una “enfermedad mental”, con tratamiento exclusivo en la red sanitaria de salud mental; o lo que es lo mismo, abordarse fundamentalmente desde la perspectiva farmacológica.

La evidencia científica demuestra que el abordaje de las adicciones debe considerar una aproximación biopsicosocial, centrada en la persona y en su desarrollo y desentendida de los intereses de la industria farmacéutica.

Descarga el documento completo aquí.

(Imagen de Infosalus.com)

Proyecto Hombre forma parte de la Junta Directiva de la WFTC (Federación Mundial de Comunidades Terapéuticas). En diciembre de 2016 se celebró en Palma de Mallorca el V WFTC Institute, en el que participaron más de 150 expertos/as en adicciones y Comunidades Terapéuticas procedentes de 26 países.

El fruto de dicha reunión se plasmó en un documento que establece las líneas y propósitos para el trabajo de las Comunidades Terapéuticas como instrumento para el abordaje de las adicciones durante los próximos 10 años.

Asistentes al V WFTC Institute Mallorca 2016

Se puede descargar haciendo Declaración de Mallorca.

El Ayuntamiento de Oviedo ha concedido este año nuevamente una subvención a la Fundación para la contratación de una persona para el puesto de Ayudante de Cocina en el Postigo. Asimismo ha concedido subvención a la Asociación de Familias y Amigos de Proyecto Hombre para contratar a una persona para el puesto de Especialista de Mantenimiento, para todos los centros de Oviedo (Postigo, Reciella y Priorio).

En los siguientes enlaces se pueden consultar las correspondientes ofertas de empleo, sus requisitos y forma de presentar las candidaturas. Igualmente se pueden consultar en el propio Servicio Público de Empleo de Asturias (Trabajastur).

• Puesto de Ayudante de Cocina.
• Puesto de Especialista de Mantenimiento.

Corrección: El plazo de recepción de documentación de las candidaturas finaliza el 21 de febrero a las 18:00 horas.

El pasado martes 31 de enero, tuvo lugar el acto de entrega, en el Paraninfo de la Universidad de Oviedo, de los títulos de Máster en Psicología General Sanitaria  en su segunda edición, en el que Proyecto Hombre participa en el desarrollo de las prácticas, haciéndose públicos los reconocimientos de la institución universitaria y del alumnado a las organizaciones que participan en el mismo.

Desde Proyecto Hombre queremos dar a  las alumnas y a  los alumnos nuestra enhorabuena y desearles el mejor  futuro profesional, sabiendo por la relación establecida en este periodo,  que su experiencia de paso por nuestra organización ha supuesto para ellos y ellas una experiencia humana y profesional valiosa para su presente y futuro.

Gracias también por vuestra implicación y buen hacer.

La Fundación C.E.S.P.A. se ha unido al Club Asturiano de Calidad, entidad sin ánimo de lucro que integra a las organizaciones que tienen implantado y certificado un sistema de gestión (en el caso de la Fundación C.E.S.P.A., el sistema de gestión de la calidad ISO 9001). Esperamos que la presencia de nuestra Fundación dentro del Club contribuya a la mejora común de las actividades de gestión, el aprendizaje mutuo con otras entidades y en general a la mejora de la eficacia en nuestra principal actividad, que es la atención a las personas con problemas de adicciones.